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　　3月23日，习近平总书记来到河北雄安新区，察看启动区建设进展，考察中国华能集团有限公司，了解雄安新区建设发展情况，亲切慰问入驻和在建疏解单位干部职工代表。

　　编导：王志斌、马牧旺青

　　记者：刘春晖、李亚光、曲澜娟、龚璟璐

　　海报：张文嵘

　　新华社音视频部制作

　　新华社第一工作室出品

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5个SEO简历避坑指南：助你拿下青岛网站SEO高薪职位

〖One〗上个月在青岛李沧区一家做外贸独立站的客户那边喝茶，老板顺手把HR筛剩下的十几份SEO简历推给我看，说招了两个月都没找到能接手优化的人。我翻了翻，发现大部分简历不是没做过项目，而是把项目写成了产品说明书。比如有人写“负责官网SEO优化，提升关键词排名”，后面连一个具体词、一个页面类型、一次收录变化都没提。青岛这边企业招聘SEO，尤其崂山、市南那批做机械配件和跨境电商的，最怕招来只会发外链的“关键词搬运工”。当时我就跟老板说，不是市场没人才，是简历里没把本地项目里的调整过程写出来，HR根本看不出这人能不能独立解决问题。，黄色视频8区

〖Two〗第一个避坑点就是简历里只写职位职责，不写具体动作和结果。我见过一份简历，写着“负责网站内容更新与外链建设”，但没提更新的是产品页还是资讯栏目，也没说外链是从哪个平台做的，更没写做了之后百度收录从多少页涨到多少页。在青岛做SEO，企业看重的不是你会不会用工具，而是你有没有在真实站点上处理过收录慢、点击低这类问题。AA级特黄视频在线观看，我接手时习惯先把简历里“负责”改成“做过什么调整”，比如“把首页title从公司名改成核心产品词+地域词，两个月内品牌词点击翻倍”，哪怕数据不精确，至少让面试官知道你动过脑子。这一条不改，后面写再多自我评价都是空的。

〖Three〗第二个坑更常见：堆砌工具名称，但讲不出工具的用处。有人写“精通Ahrefs、Semrush、百度站长平台”，但问到具体怎么用百度站长平台发现抓取异常，或者怎么用指数工具拆长尾词，就卡住了。我在黄岛那边帮一家做仓储货架的企业做优化时，发现他们简历里写“会用5118”，实际连关键词分组都没做过。我的建议是简历里只写用工具解决过的一个具体场景，比如“用百度站长平台的抓取诊断，找出分类页被屏蔽的原因，调整robots后一周内收录恢复”。青岛的SEO岗位，尤其即墨、城阳那边的生产型企业，最缺的是能把工具落地到页面的人，不是工具收藏家。，1819macbookpro18

〖Four〗第三个避坑点，是把SEO写成发帖记录，没有关键词和页面的对应关系。我之前帮市北区一家做餐饮软件的公司筛简历，有份简历写“每天发20条外链，坚持半年”，但这跟网站流量有什么关系？没写。免费操逼国产视频，后来我们实际检查了他们一个案例页，发现人家要做的是“青岛餐饮收银系统”这个地域长尾词，但页面标题写的是公司名加产品系列名，内链也没从相关资讯页指过去。简历里应该体现这种调整思路：针对哪个词，改了哪个栏目的标题，内链从哪个页面加到哪个页面，之后这个词的排名和咨询电话有没有变化。哪怕只是说“点击量从每天5次涨到20次”，也比空泛的“提升用户体验”有说服力。

〖Five〗第四个坑，是忽略移动端和地域词的匹配。青岛很多客户搜索带“青岛”前缀，比如“青岛网站建设公司哪家好”“青岛外贸网站优化报价”，但简历里全是“SEO优化”“网络推广”这类泛词。我在胶州帮一家做假睫毛出口的工厂调过后台数据，发现他们PC端排名还算稳定，但移动端点击率一直上不去，后来把首页的H1从英文产品名改成“青岛假睫毛工厂定制批发”，同时给三个案例页加了地域锚文本，两周后移动端询盘量才上来。简历里如果写过这类调整，哪怕是“针对移动端改写了首页标题和描述，点击率提升”，面试官都会多看一眼。不要只写“负责移动端优化”，要写改了哪块区域的内容。，男生的困困到男生困困里高清视频在

〖Six〗最后一条，简历里别写“保证排名首页”，这是最容易被面试官当场打脸的写法。青岛这边企业主大多务实，他们知道SEO没有确定性结果，反而更认可“通过A/B测试了两种标题写法，选出了点击率高的版本”这种表述。我认识一个在城阳做工业设备优化的同行，他简历里写“三个月内将核心词从第5页提升到第2页”，后面备注了“受限于网站架构，首页不在第一梯队，但长尾词带来稳定询盘”，反而拿到了offer。总结下来，这5个SEO简历避坑指南：助你拿下青岛网站SEO高薪职位，核心就一句话：用项目里的具体调整、页面类型、搜索词和前后数据变化说话，别拿职位描述当个人能力。投简历前先把之前做过的一个页面改动从头到尾捋一遍，写清楚为什么做、怎么做的、看到了什么变化，比十个自我评价都管用。

百度网盟123项目翻车原因：一个本地SEO的失败复盘

青岛SEO简历总被筛掉？用这5个避坑指南拿到高薪面试******

5个SEO简历避坑指南：助你拿下青岛网站SEO高薪职位

〖One〗上个月在青岛李沧区一家做外贸独立站的客户那边喝茶，老板顺手把HR筛剩下的十几份SEO简历推给我看，说招了两个月都没找到能接手优化的人。我翻了翻，发现大部分简历不是没做过项目，而是把项目写成了产品说明书。比如有人写“负责官网SEO优化，提升关键词排名”，后面连一个具体词、一个页面类型、一次收录变化都没提。青岛这边企业招聘SEO，尤其崂山、市南那批做机械配件和跨境电商的，最怕招来只会发外链的“关键词搬运工”。当时我就跟老板说，不是市场没人才，是简历里没把本地项目里的调整过程写出来，HR根本看不出这人能不能独立解决问题。，黄色视频8区

〖Two〗第一个避坑点就是简历里只写职位职责，不写具体动作和结果。我见过一份简历，写着“负责网站内容更新与外链建设”，但没提更新的是产品页还是资讯栏目，也没说外链是从哪个平台做的，更没写做了之后百度收录从多少页涨到多少页。在青岛做SEO，企业看重的不是你会不会用工具，而是你有没有在真实站点上处理过收录慢、点击低这类问题。AA级特黄视频在线观看，我接手时习惯先把简历里“负责”改成“做过什么调整”，比如“把首页title从公司名改成核心产品词+地域词，两个月内品牌词点击翻倍”，哪怕数据不精确，至少让面试官知道你动过脑子。这一条不改，后面写再多自我评价都是空的。

〖Three〗第二个坑更常见：堆砌工具名称，但讲不出工具的用处。有人写“精通Ahrefs、Semrush、百度站长平台”，但问到具体怎么用百度站长平台发现抓取异常，或者怎么用指数工具拆长尾词，就卡住了。我在黄岛那边帮一家做仓储货架的企业做优化时，发现他们简历里写“会用5118”，实际连关键词分组都没做过。我的建议是简历里只写用工具解决过的一个具体场景，比如“用百度站长平台的抓取诊断，找出分类页被屏蔽的原因，调整robots后一周内收录恢复”。青岛的SEO岗位，尤其即墨、城阳那边的生产型企业，最缺的是能把工具落地到页面的人，不是工具收藏家。，1819macbookpro18

〖Four〗第三个避坑点，是把SEO写成发帖记录，没有关键词和页面的对应关系。我之前帮市北区一家做餐饮软件的公司筛简历，有份简历写“每天发20条外链，坚持半年”，但这跟网站流量有什么关系？没写。免费操逼国产视频，后来我们实际检查了他们一个案例页，发现人家要做的是“青岛餐饮收银系统”这个地域长尾词，但页面标题写的是公司名加产品系列名，内链也没从相关资讯页指过去。简历里应该体现这种调整思路：针对哪个词，改了哪个栏目的标题，内链从哪个页面加到哪个页面，之后这个词的排名和咨询电话有没有变化。哪怕只是说“点击量从每天5次涨到20次”，也比空泛的“提升用户体验”有说服力。

〖Five〗第四个坑，是忽略移动端和地域词的匹配。青岛很多客户搜索带“青岛”前缀，比如“青岛网站建设公司哪家好”“青岛外贸网站优化报价”，但简历里全是“SEO优化”“网络推广”这类泛词。我在胶州帮一家做假睫毛出口的工厂调过后台数据，发现他们PC端排名还算稳定，但移动端点击率一直上不去，后来把首页的H1从英文产品名改成“青岛假睫毛工厂定制批发”，同时给三个案例页加了地域锚文本，两周后移动端询盘量才上来。简历里如果写过这类调整，哪怕是“针对移动端改写了首页标题和描述，点击率提升”，面试官都会多看一眼。不要只写“负责移动端优化”，要写改了哪块区域的内容。，男生的困困到男生困困里高清视频在

〖Six〗最后一条，简历里别写“保证排名首页”，这是最容易被面试官当场打脸的写法。青岛这边企业主大多务实，他们知道SEO没有确定性结果，反而更认可“通过A/B测试了两种标题写法，选出了点击率高的版本”这种表述。我认识一个在城阳做工业设备优化的同行，他简历里写“三个月内将核心词从第5页提升到第2页”，后面备注了“受限于网站架构，首页不在第一梯队，但长尾词带来稳定询盘”，反而拿到了offer。总结下来，这5个SEO简历避坑指南：助你拿下青岛网站SEO高薪职位，核心就一句话：用项目里的具体调整、页面类型、搜索词和前后数据变化说话，别拿职位描述当个人能力。投简历前先把之前做过的一个页面改动从头到尾捋一遍，写清楚为什么做、怎么做的、看到了什么变化，比十个自我评价都管用。